「你現在沒工作都在做甚麼呢? 」

「你有開始找工作了嗎?」

「之後工作有什麼打算呢? 」

「你開始上班了嗎? 」

以上是剛離職後我最怕遇到的問題。

我心裡想的是: 當然還沒開始找! 因為問題不只是「要不要找工作」這麼單純啊!

難道，你認為現在剛分手(離職)，沒有交往對象(工作職位)，所以要趕快去交友網站(人力銀行)找一個嗎? 對我而言，工作跟感情相似，同樣在生命中要花這麼多時相處和經營，為什麼不好好花時間，尋一個自己真心喜歡的呢?

陷入「找工作的焦慮」，不如問自己一個問題，誠實回答:「我到底是想要表面上看起來有工作(有愛情)就好，還是真的想要擁有熱愛的工作(幸福的愛情)? 」–改自《人類大疫考》李欣頻老師的話

伊蓮

想擁有一個熱愛的工作，不是趕快亂找，帶著「害怕沒有工作的心情」急著跳進去。工作不能只是因為「沒有」而找，是要將問題回到自己身上。把自己從原有的工作職稱和框架「拔出來」後，撕掉身上所有標籤，這些自我探索的命題，便可有機會客觀地呈現:

我適合什麼樣的工作?

我足夠認識自己嗎?

我的性格和專長在哪裡重疊?

我喜歡的工作型態是什麼?

我對工作的期待是什麼?

我的工作動力在哪裡?

如果我可以設計一分裡想工作給自己，那是什麼樣子?

仔細觀察現在的世界，需要哪些專長的工作者?