主動把離職的事實告訴別人，其實不是那麼容易。

我原以為離職能獲得解脫，但發現自己並沒有預期的喜悅，反而是有一種「我明天要幹嘛」的空虛感，也經歷了失落、低潮、焦慮、自我價值低落等問題，除了工作上的同事，幾乎沒有主動告訴別人，不想做太多解釋。

若第一次離職，容易陷入恐慌，在社會中沒有屬於你的位置，不被社會需要，是令人很煎熬的，爾後離職經驗多了以後(苦笑)，會發現離職跟離婚、分手、低潮、轉捩點、困頓、生病一樣常見，各個年齡層的人都可能發生。

像大海裡起起伏伏的海浪，每個人在自己的浪潮與波段上，高低潮時間和速度各自不同，近距離看起來，這是一個快要把你淹沒的大浪，從遠距離來看，這是大海每天經歷的海象，並不是特別嚴重的事。

除了主管，第一個正式告知離職消息的對象是我的父母，就是普遍認為「通知壞消息大魔王」的那兩位。當時我抱著被責罵或摧殘的心理建設，身上背著在疫情下鍛鍊的堅實盾牌，累積將近數月的離職決意，擬出一份看起來很不賴的「離職利弊分析表」，還有一顆自以為無所畏懼卻纖細至極的矛盾之心，斗膽地向這兩位大人報告「我要離職」。

聽完以後，爸媽臉色一沉，沒有說話，我趕緊說幾句話把尷尬的空白填補，用理性與感性交織的強烈攻勢，試圖讓這個離職決定，聽起來理所當然，不是糟糕的選擇。報告完畢後，爸媽的反應令我驚訝，他們以異常平靜的神色看著我:

「既然你已經想好了，就這樣做吧! 」

接著仔細地提醒我，如果嘗試轉行將有哪些風險，分享他們認為需要注意的，以及真的失敗了有哪些方法重新再來。詞句裡我感受不到一個「無法接受的拒絕」，而是一個坦然接受孩子選擇的同理，和緣自於父母角色上根本的擔心，充滿著開放和接納。如果說其實我一點也不懂爸媽的話，大概就是在這個時刻，他們的反應出乎意外的平靜。

討論完後，我抱著一股不可思議的感受回到房間，心裡想著:「他們就這樣接受這件事了? 他們沒有要反對我? 他們有不高興嗎?」，詫異的心情，一路伴隨著我，有時我還有點懷疑，老古板的他們，居然能對於這件事放手不去控制，還真是嚇壞我了。

中間我和父母經歷了多次溝通和理解，我聽著他們訴說自己的成長背景和對孩子的擔心，我回饋自己所看到的世界和社會現況，藉由這樣的兩代交流之下，不去爭奪誰對誰錯，雖然成長背景與價值不盡相同，也不用互相舉圈圈叉叉，只需要好好聆聽，互相了解。我也發現，當我說「我收到你們的擔心」後，通常父母就鬆了一大口氣。

我想對爸媽說: 「但願我的選擇不會讓你們失望。」 我的想法其實很單純，不奢望成就一番事業，獲得優秀的職業，披著不屬於自己的榮譽感，領取那令人不踏實的優渥薪水，我只想當個樂於工作的平凡人。

離職是工作中途的一個決定，不需要向人討拍、索取認同，必須要成熟去面對當初的選擇，與重要他人分享自己的職場心路歷程，當作把路過的風景分享給別人，中間不需要得到誰的同意，或誰的認可，單純分享與聆聽，收下忠肯的回饋，不帶批判的建議，像打開雙手自然承接，也不要求對方給予鼓勵或支持。

有一種無可比擬的體諒就是: 「我聽到你了，而我選擇不支持你也不改變你，我就只是看著你。」

伊蓮